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(octobre 2018)
Partie I : Relations individuelles de travail
Chapitre I
Conclusion du contrat de travail
Section I - Les parties au contrat de travail
Section II - L?objet du contrat de travail
Section III - Le contenu du contrat de travail
Chapitre II
Exécution de la relation de travail
Section I - La discipline dans l?entreprise
Section II - Le temps de travail et la durée du travail
Section III - Les bouleversements du contrat de travail
Chapitre III
La rupture de la relation de travail
Section I - La rupture du contrat de travail à durée déterminée
Section II - La rupture du contrat de travail à durée indéterminée à l?initiative du salarié
Section III - La rupture du contrat de travail à durée indéterminée à l?initiative des deux parties
Section IV - La rupture du contrat de travail à l?initiative de l?employeur : le licenciement pour motif personnel
Partie II : Relations collectives de travail
Chapitre I
La représentation collective
Section I - La représentation externe (le droit syndical)
Section II - La représentation interne
Chapitre II
La négociation collective
Section I - La négociation des conventions et accords collectifs de travail
Section II - L?application des conventions et accords collectifs de travail
Chapitre III
Les conflits collectifs (secteur privé)
Section I - Les conditions de la grève
Section II - Les effets de la grève
